Já imaginou poder tomar o pequeno-almoço e começar a trabalhar ainda de pijama? Trabalhar a partir de casa – o chamado trabalho remoto – começa a ser, cada vez mais, uma solução de trabalho.
A adesão ao conceito *Home Office*, trabalhar a partir de casa, ou de outro local que não o escritório, tem crescido nos últimos anos. As empresas começam a perceber que, nalguns casos, os funcionários concentram-se mais assim e não perdem tempo em deslocações.
Em casa, ou no local que escolher para trabalhar, é muito importante ter um ambiente que evite distracções e perda de produtividade. Precisa de estar motivado e de criar regras para não ser incomodado durante o horário de trabalho.
Trabalhar a partir de casa pode não ser para todos. A empresa tem de confiar no funcionário, tem de organizar bem o trabalho, definir datas e manter-se sempre em contacto com ele.
E o trabalhador deve retribuir com:
– compromisso
– concentração
– foco
– disciplina
– organização
– disponibilidade
– profissionalismo
As novas tecnologias permitem que, uma pessoa que trabalhe no regime de Home Office, esteja em contacto permanente com colegas e chefes, podendo receber instruções como se estivesse na sede da empresa.
Trabalhar em casa pode trazer vantagens para o funcionário:
– maior proximidade com a família
– alimentação mais saudável
– redução de tempo perdido em transportes ou trânsito
– economia com alimentação e transporte
– melhor qualidade de vida
Mas pode também acarretar riscos para a empresa como:
– falta de actualização no que está a ser feito pela empresa
– ambiente de trabalho pouco próprio – pode levar a isolamento ou falta de concentração
– dificuldade em concentrar-se
– interferências de assuntos domésticos no trabalho
– preconceito no mercado formal; ainda é pouco utilizada em Portugal esta forma de trabalhar
A área e o tipo de trabalho podem ditar se trabalhar a partir de casa se adequa ou não.
Se tem, constantemente, de mostrar o que produz, discutir ideias ou estar em reuniões, o *Home Office* poderá não ser grande opção.
Mas se costuma trabalhar mais isolado dos colegas, ainda que estejam mesmo ao seu lado, se pode produzir de forma autónoma, então esta pode ser uma opção.
